
يتغير مشهد الأعمال بسرعة كبيرة لدرجة أن مقررات الإدارة والأعمال والحوسبة التقليدية لم تعد تلبّي احتياجات الجيل القادم من العاملين في عالم الأعمال. فمعظم الأساليب التقليدية تعتمد على التكرار والقواعد الثابتة، ومن المتوقع أن تُستبدل تدريجياً بالذكاء الاصطناعي. في عصر المعرفة، ستكون الوظائف الأعلى قيمة هي تلك التي تركز على إدارة المعرفة. وتشمل إدارة المعرفة كيفية إنشاء المعرفة، واستخراجها (تنقيبها)، ومعالجتها، ومشاركتها، وإعادة استخدامها عبر مختلف المهن والقطاعات الصناعية. ويعني ذلك تحويل الخبرات والمعلومات المتناثرة داخل المؤسسات إلى أصول قابلة للتنظيم والاستفادة، بما يدعم اتخاذ القرار والابتكار وتحسين الأداء. وفي الوقت نفسه، تتزايد كميات البيانات والمعلومات—وهي المتطلبات الأساسية لتكوين المعرفة—بشكل انفجاري ومتسارع. ووفقاً لتوقعات مؤسسة IDC، سيصل حجم «الكون الرقمي» بحلول عام 2020 إلى 40 زيتابايت من جميع المصادر، بما في ذلك مواقع الويب، والمدونات، وأجهزة الاستشعار، ووسائل التواصل الاجتماعي. تتناول هذه الدورة كيف يلتقي التحول الرقمي مع الحوسبة السحابية والبيانات الضخمة لإعادة تشكيل طريقة عمل الشركات، وكيف يمكن للمؤسسات استخدام التحليلات وخدمات السحابة لاستخلاص قيمة جديدة وبناء نماذج أعمال مبتكرة. كما تسلط الضوء على دور التقنيات الاجتماعية ووسائل التواصل في ابتكار خدمات أعمال جديدة، وتساعدك على تطبيق المبادئ المكتسبة على مشروعات أعمال مرتبطة بالشركات.
Eric Tsui
Professor
W.B. Lee
Chair Professor
Klaus Tochtermann
Professor
Usama Fayyad
Chairman and CEO