أساسيات القيادة: قيادة الذات لقيادة الآخرين

تهدف هذه الدورة إلى التركيز على مهارات القيادة الأساسية التي تُعد شديدة الأهمية للتعامل مع المشهد التنظيمي المتغير والديناميكي، والذي يتسم في كثير من الأحيان بعدم القدرة على التنبؤ. وفي ظل هذا الواقع، تبرز الحاجة المتزايدة إلى إعطاء الأولوية للعنصر البشري وفهم كيفية الحفاظ على قيمته وتعزيزها أثناء مواجهة تحديات متنوعة داخل المؤسسات وخارجها. وبناءً على ذلك، تؤكد الدورة على إدارة الذات بوصفها عاملًا حاسمًا لتحقيق نتائج قيادية ناجحة. إذ تساعد إدارة الذات القائد على توجيه سلوكه وقراراته بوعي، والتعامل بفعالية مع الضغوط والتعقيد، وتحويل المواقف الصعبة إلى فرص للتعلم والنمو وتحسين الأداء. كما تعمل الدورة على ترسيخ كفاءات لا غنى عنها لتعزيز التأثير الشخصي في المجالين المهني والشخصي. ويتضمن ذلك فهم الحزم (Assertiveness) وممارسات التواصل الحازم بما يدعم بناء قيادة شاملة، إلى جانب تطوير القدرة على إدارة القيم الشخصية والأفكار والمشاعر بطريقة تسهم في إنشاء علاقات إيجابية والحفاظ عليها. كذلك تستكشف الدورة منهجية قائمة على الاستقصاء (Inquiry Approach) لدعم تطوير مهارات القيادة، عبر طرح الأسئلة المناسبة، وتوسيع زاوية النظر، وتحسين جودة التفاعل واتخاذ القرار. في نهاية الدورة، سيكون لدى المتعلم إطار عملي لفهم دوره القيادي بدءًا من قيادة الذات، بما يعزز قدرته على التأثير الإيجابي وقيادة الآخرين بفعالية في بيئات عمل معقدة ومتغيرة.

• التعرّف على أهمية إدارة الذات في البيئة الحالية المعقدة
• فهم الحزم والتواصل الحازم لبناء قيادة شاملة
• تعلّم إدارة القيم الشخصية والأفكار والمشاعر لبناء علاقات إيجابية والحفاظ عليها
• استكشاف منهجية الاستقصاء لتعزيز مهارات القيادة