تعزيز الإنصاف والشمول عبر الشراكة بين الجنسين

تزودك هذه الدورة في القيادة الشاملة بالأدوات اللازمة لتمثيل الشراكة الفعّالة بين الجنسين وممارستها بوصفها مدخلاً لإحداث تغيير ثقافي داخل مكان عملك وخارجه. ستتلقى إرشاداً من خبراء مؤسسة Catalyst، وهي منظمة عالمية غير ربحية تعمل مع بعض أقوى الرؤساء التنفيذيين في العالم ومع شركات رائدة لبناء بيئات عمل تدعم النساء وتُمكّن الجميع. خلال الدورة، ستعمّق فهمك لمعنى الشراكة بين الجنسين وكيف تُترجم إلى سلوكيات وممارسات يومية في القيادة والتعاون واتخاذ القرار. كما ستتعلم كيف ترتبط الشراكة الفعّالة بنموذج Catalyst للقيادة الشاملة، وما الذي يجعلها أداة عملية لتعزيز الإنصاف والشمول في الفرق والمؤسسات. ستركز الدورة أيضاً على تطوير مهارات ملموسة تساعدك على بناء أماكن عمل يُقدَّر فيها كل فرد لفرادته، ويُوثَق به لاتخاذ القرارات، ويستطيع أن يكون على طبيعته دون خوف، ويشعر بالأمان النفسي. وإلى جانب ذلك، ستتعلم كيف تُحمّل نفسك والآخرين المسؤولية عن تحقيق شراكة فعّالة بين الجنسين، بما يدعم استدامة التغيير ويحوّل المبادئ إلى نتائج قابلة للقياس. مكافأة إضافية: يحصل جميع الموظفين في الشركات الداعمة لـ Catalyst على دليل مجاني لتيسير جلسات الشراكة بين الجنسين في مكان العمل (Workplace Facilitation Guide).

• تعريف الشراكة بين الجنسين.
• لماذا تُعد الشراكة بين الجنسين مهمة.
• كيف تبدو الشراكة الفعّالة بين الجنسين وكيف ترتبط بنموذج Catalyst للقيادة الشاملة.
• كيفية محاسبة نفسك والآخرين على تحقيق شراكة فعّالة بين الجنسين.
• مكافأة: دليل مجاني لتيسير الشراكة بين الجنسين في مكان العمل متاح لجميع الموظفين في الشركات الداعمة لـ Catalyst.