التعاون عبر الوظائف لتحقيق النجاح القيادي

يُدرّس هذا التخصص من قبل أوسكار مونوز، المدير التنفيذي السابق لشركة يونايتد إيرلاينز، وأوكسنا تروتسينكو، أستاذة مساعدة في قيادة التغيير. يركز البرنامج على كيفية بناء ثقافة تعاون بين الفرق المختلفة عبر المؤسسات وكيفية التعامل مع الصراعات بدقة وثقة. يغطي التخصص تطوير الوعي الذاتي، التعلم والقيادة الفعالة، وخلق بيئة تتيح الابتكار وربط العلاقات المعنوية التي تؤدي إلى نتائج مستدامة. يُعدّ المتعلمين ليكونوا قادة ناجحين قادرين على تعزيز التعاون الفعال وإدارة الفرق متعددة الوظائف بنجاح في بيئة معقدة.

• تنمية وممارسة الوعي الذاتي والقدرة على الاستماع والتعلم والقيادة
• بناء ثقافة التعاون والتعامل بثقة مع الصراعات
• التأثير بفعالية عبر هياكل تنظيمية معقدة

• مهارات أساسية في استخدام الحاسب والإنترنت
• القدرة على قراءة تعليمات الدورات باللغة الإنجليزية وإكمال التدريبات