عن الدورة
تُعد هذه الدورة جزءًا من برنامج MicroMasters «القيادة في التنمية العالمية». ولتحقيق أقصى استفادة منها، يُنصح بأن تكون لديك خبرة في العمل ضمن قطاع التنمية أو اهتمام قوي بهذا المجال. كما نوصي بإكمال الدورات الثلاث الأخرى التي يتكوّن منها برنامج MicroMasters «القيادة في التنمية العالمية»، وهي: «علم وممارسة التنمية المستدامة»، و«القيادة التكيفية في التنمية»، و«منظورات نقدية للتنمية». هل تعمل في قطاع التنمية وتبحث عن الخطوة التالية في مسارك المهني لتولّي دور قيادي؟ تُقدّم هذه الدورة في مجال الأعمال والإدارة مدخلًا إلى أهم نظريات القيادة ومفاهيمها التي تحتاجها لتكون قائدًا ومديرًا فعّالًا. ستتعرّف على أهمية القيادة في سياقات التنمية العالمية، وكيفية تطوير قيادة الذات عبر بناء وعي أعمق بنقاط قوتك وضعفك كقائد ضمن بيئات عمل معقّدة ومتعددة الأطراف. تستعرض الدورة أشكالًا وأنماطًا مختلفة من القيادة ذات الصلة بقطاع التنمية، وما الذي يجعل ممارستها ناجحة في الواقع العملي، بما في ذلك كيفية التعامل مع التحديات المتكيّفة، وإدارة أصحاب المصلحة، واتخاذ القرارات في ظل قيود الموارد وتعارض الأولويات. كما ستتعلّم أساليب لبناء القوة (بوصفها القدرة المحتملة على التأثير) بصورة أخلاقية، وتصميم استراتيجيات تأثير فعّالة تدعم تحقيق نتائج تنموية مستدامة.
ماذا ستتعلم
- فهم أهمية القيادة في قطاع التنمية
- ممارسة قيادة الذات عبر بناء وعي ذاتي بنقاط القوة والضعف كقائد في سياق التنمية العالمية
- فهم أشكال القيادة المختلفة ذات الصلة بقطاع التنمية ومفاتيح النجاح في ممارستها
- تحديد تقنيات لبناء القوة (القدرة المحتملة على التأثير) بصورة أخلاقية وتصميم استراتيجيات للتأثير
المتطلبات المسبقة
- يُفضَّل أن يمتلك المشاركون خبرة في العمل في مجال التنمية أو اهتمامًا قويًا به
- على الرغم من أنه غير إلزامي، يُنصح بأن يكون المتعلمون قد أكملوا درجة البكالوريوس في تخصص ذي صلة
المدرسون
Ali Intezari
Senior Lecturer
Erin Lord-Lynch
International Development Education Specialist
Bernard McKenna
Associate Professor
Mark Moran
Development Specialist, Author and Researcher