
يقدّم هذا المقرر نظرة عامة على النماذج والنظريات والمبادئ الأساسية في إدارة الأعمال (BWL). يستند إلى مقرر جامعي مكافئ حائز على عدة جوائز في جامعة RWTH آخن، وقد أتمّه بنجاح حتى الآن أكثر من 10,000 طالب في آخن. يبدأ المقرر بطرح أسئلة تأسيسية: لماذا توجد الشركات أصلًا؟ وما جوهر خلق القيمة الريادية داخل المؤسسة؟ ومن خلال هذه الأسئلة يتم بناء فهم واضح لكيفية توليد القيمة، وما الذي يميز النشاط الاقتصادي المنظم داخل الشركات عن غيره. بعد ذلك ينتقل المقرر إلى تحليل البدائل والنظريات المختلفة لتنظيم الشركات وإدارتها، مع التركيز على كيفية اتخاذ القرارات وتنسيق الموارد وتقسيم العمل داخل المؤسسة. ويُخصَّص جزء مهم للاقتصاد المؤسسي الجديد، بما يتيح الاطلاع على أحد المناهج التي أثّرت بعمق في الإدارة الحديثة، خصوصًا في تفسير الحوافز والعقود وتكاليف المعاملات وأثرها على تصميم الهياكل التنظيمية. في الجزأين الأخيرين يتناول المقرر مبادئ التخطيط التشغيلي والتخطيط الاستراتيجي، إضافة إلى استراتيجيات المنافسة وكيفية صياغة توجهات المؤسسة على المدى الطويل. وبذلك يربط بين الأسس النظرية والتطبيقات العملية في بيئة الأعمال، ويمنح إطارًا يساعد على متابعة مقررات أكثر تعمقًا في مجال إدارة الأعمال.
Stephan Hankammer
wissenschaftlicher Mitarbeiter am Lehrstuhl für Technologie- und Innovationsmanagement
Prof. Dr. Frank T. Piller
Head of the Technology and Innovation Management Group and Co-Director of the TIME Research Area