مدير منتجات البطاقات - الكويت

تعلن شركة رائدة، عبر منصة "آوت سايزد" المتخصصة في توظيف المواهب للمشاريع، عن حاجتها لشغل وظيفة مدير منتجات البطاقات في دولة الكويت. تمثل هذه الوظيفة فرصة استراتيجية للمهنيين الطموحين للانضمام إلى بيئة عمل ديناميكية والمساهمة في تشكيل مستقبل منتجات الدفع والخدمات المالية في السوق الخليجي المزدهر.

نظرة عامة على الوظيفة

سيكون مدير منتجات البطاقات مسؤولاً عن دورة حياة منتجات البطاقات (مثل بطاقات الائتمان، والخصم المسبق، والدفع) بالكامل. سيعمل هذا الدور في نقطة التقاء بين الأعمال والتكنولوجيا والتجربة العملية للعميل، بهدف تطوير وتنفيذ استراتيجية منتجات مبتكرة تلبي احتياجات السوق وتدفع النمو والربحية.

المسؤوليات والواجبات الرئيسية المتوقعة

• تطوير استراتيجية المنتج: قيادة الرؤية الاستراتيجية لمنتجات البطاقات، بما يتماشى مع أهداف العمل الشاملة والاتجاهات السوقية في الكويت والمنطقة.
• إدارة دورة حياة المنتج: الإشراف على جميع مراحل المنتج، من التصور والتطوير إلى الإطلاق والتسويق والتحسين المستمر والتقاعد عند الحاجة.
• إجراء أبحاث السوق: تحليل المنافسة، ودراسة سلوك العملاء، وتحديد فرص النمو لتعزيز عروض المنتجات الحالية أو إطلاق منتجات جديدة.
• التعاون الوثيق مع الفرق: العمل مع فرق التطوير والهندسة، والتسويق، والمبيعات، والعمليات، والامتثال، والمالية لضمان تنفيذ ناجح للمشاريع.
• تحديد متطلبات المنتج (PRDs): ترجمة استراتيجية الأعمال إلى متطلبات وظيفية وتقنية مفصلة وواضحة لفريق التطوير.
• تحليل الأداء وقياس النجاح: مراقبة وتحليل مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) للمنتج، مثل الحصة السوقية، والإيرادات، وربحية العميل، ورضا العملاء، واقتراح إجراءات تصحيحية.
• ضمان الامتثال: التأكد من امتثال جميع منتجات البطاقات ومساراتها التشغيلية للوائح المحلية في الكويت (مثل البنك المركزي الكويتي) والمعايير الدولية (مثل PCI DSS).

المؤهلات والمهارات المطلوبة

• الخبرة: خبرة عملية مثبتة لا تقل عن 5 سنوات في إدارة المنتجات، مع تركيز قوي على منتجات البطاقات والدفع في القطاع المالي أو المصرفي أو في شركات التكنولوجيا المالية (FinTech).
• المعرفة الفنية: فهم عميق لأنظمة الدفع، ومعالجة المعاملات، وتقنيات البطاقات (الشريط المغناطيسي، الشريحة، الدفع بدون تلامس، المحافظ الرقمية).
• المهارات التحليلية: قدرة استثنائية على تحليل البيانات، واستخلاص الرؤى، واتخاذ قرارات قائمة على الأدلة.
• مهارات القيادة والتواصل: قدرة على قيادة المبادرات دون سلطة مباشرة، والتواصل بشكل فعال مع جميع أصحاب المصلحة، من المستوى التنفيذي إلى الفرق التنفيذية.
• التوجه نحو النتائج: عقلية تركز على تحقيق الأهداف ودفع النمو.
• اللغة: إجادة اللغة الإنجليزية أمر ضروري. تعتبر معرفة اللغة العربية ميزة إضافية قوية في سوق الكويت.

المزايا والفوائد

على الرغم من أن تفاصيل الحزمة المالية غير محددة في الإعلان، فإن الوظائف من هذا المستوى في الكويت عادةً ما تكون مصحوبة بمزايا تنافسية تشمل راتبًا مجزيًا، ومزايا تأمين صحي، وبدلات سكن ومواصلات، وفرص للتطوير المهني في قطاع مالي سريع النمو.

كيفية التقديم للوظيفة

يتم التقديم لهذه الوظيفة عبر منصة آوت سايزد (Outsized)، وهي منصة مواهب رائدة تركز على المشاريع والعقود. يُتوقع من المرشحين المهتمين:

1. زيارة المنصة أو رابط التقديم المخصص.
2. تحديث سيرتهم الذاتية (CV) لتسليط الضوء على الخبرة ذات الصلة في إدارة منتجات البطاقات والدفع.
3. إعداد خطاب تغطية يوضح كيف تتطابق مهاراتهم وإنجازاتهم مع متطلبات هذا الدور المحدد.

نظرًا لطبيعة الدور الاستراتيجي، من المتوقع أن تشمل عملية الاختيار مقابلات مع كبار المسؤولين لتقييم الخبرة والرؤية الاستراتيجية والملاءمة الثقافية.

الموقع: الكويت. نوع الوظيفة: دوام كامل.