TrueschoTruescho
العودة إلى الوظائف

نائب رئيس أول ومدير إدارة الائتمان في بنك أبوظبي الأول (FAB) - أبوظبي

First Abu Dhabi Bank (FAB)أبوظبي، الإماراتFull-time18 أبريل 2026
وظائف
الخليج
وظائف بنوك
إدارة الائتمان
وظائف قيادية
أبوظبي
الإمارات
وظائف مالية

تعلن بنك أبوظبي الأول (FAB) عن فرصة قيادية رفيعة المستوى لشغل منصب نائب رئيس أول ومدير إدارة الائتمان في مقر البنك بأبوظبي.

نائب رئيس أول ومدير إدارة الائتمان في بنك أبوظبي الأول (FAB) - أبوظبي
عام

أدوات التقديم

أنشئ مستنداتك وفحص الأهلية بسرعة — المعلومات داخل الفرصة مجانية للقراءة.

نائب رئيس أول ومدير إدارة الائتمان في بنك أبوظبي الأول (FAB)

تعلن بنك أبوظبي الأول (FAB)، أكبر مؤسسة مالية في الإمارات وأحد أكبر البنوك في المنطقة، عن فتح باب التقديم لشغل منصب قيادي رفيع وهو نائب رئيس أول ومدير إدارة الائتمان. تمثل هذه الوظيفة فرصة استثنائية للمحترفين ذوي الخبرة الطويلة في المجال المصرفي والائتماني للانضمام إلى صفوف أحد أكثر البنوك ابتكاراً ونمواً في الشرق الأوسط، والعمل من مقره الرئيسي في قلب العاصمة أبوظبي.

نظرة عامة على الوظيفة والمسؤوليات

سيشغل شاغل هذه الوظيفة منصباً محورياً ضمن الهيكل الإداري للبنك، حيث سيكون مسؤولاً عن قيادة وتوجيه أنشطة إدارة الائتمان ضمن القطاع أو الإدارة المعنية. تتضمن المسؤوليات الأساسية قيادة فريق متخصص لضمان تطبيق سياسات وإجراءات ائتمانية سليمة وفعالة، والمساهمة في تحقيق أهداف النمو مع الحفاظ على جودة محفظة الائتمان. من المتوقع أن يلعب هذا الدور دوراً استراتيجياً في تقييم المخاطر، ومراجعة طلاق الائتمان المعقدة، ووضع التوصيات لصناع القرار.

ستتركز المهام الرئيسية على:

  • القيادة والإشراف: توجيه فريق إدارة الائتمان وتطوير كفاءاته لضمان أعلى معايير الأداء والامتثال.
  • التحليل والتقييم الائتماني: إجراء تحليل متعمق ومستقل للجدارة الائتمانية للعملاء الحاليين والمحتملين، بما في ذلك تحليل البيانات المالية وتقييم المخاطر الصناعية وهيكلة الصفقات.
  • إدارة المخاطر: مراقبة أداء محفظة الائتمان باستمرار، وتحديد علامات الإنذار المبكر، واقتراح إجراءات علاجية استباقية.
  • التطوير والسياسات: المساهمة في تطوير وتحسين السياسات والإجراءات والمعايير الائتمانية للبنك لمواكبة أفضل الممارسات العالمية والتغيرات التنظيمية.
  • التواصل والتنسيق: العمل كحلقة وصل أساسية بين إدارة الائتمان وأقسام المبيعات والعلاقات مع العملاء والوحدات التشغيلية الأخرى لضمان تدفق سلس للمعلومات واتخاذ قرارات متوازنة.

المؤهلات والمتطلبات الأساسية

يبحث بنك أبوظبي الأول عن مرشحين يتمتعون بسجل حافل من الإنجازات في المجال المصرفي والائتماني، مع قدرات قيادية مثبتة. تشمل المتطلبات الأساسية ما يلي:

  • المؤهل العلمي: درجة البكالوريوس في تخصص ذي صلة مثل المالية، المحاسبة، إدارة الأعمال، أو الاقتصاد. تعتبر الشهادات العليا (ماجستير إدارة الأعمال، ماجستير في المالية) أو الشهادات المهنية المعترف بها (مثل CFA، FRM) ميزة كبيرة.
  • الخبرة العملية: خبرة لا تقل عن 10 إلى 15 عاماً في المجال المصرفي، مع تركيز قوي على إدارة الائتمان وتحليل المخاطر في بنك تجاري رائد. يجب أن تشمل الخبرة فترات في مناصب قيادية أو إشرافية.
  • المعرفة الفنية: فهم عميق للمبادئ الائتمانية، وتحليل البيانات المالية، ونمذجة التدفقات النقدية، وهيكلة المنتجات الائتمانية المختلفة (التمويلات التجارية، المشاريع، التمويل العقاري، إلخ). المعرفة الجيدة باللوائح التنظيمية المحلية والدولية (مثل بازل) أمر ضروري.
  • المهارات الشخصية والقيادية:
    • مهارات قيادية قوية وقدرة على تحفيز الفريق وبناء روح التعاون.
    • مهارات تحليلية واستنتاجية استثنائية مع القدرة على التعامل مع المعلومات المعقدة.
    • مهارات اتصال وتواصل ممتازة (كتابة وشفهية) باللغتين العربية والإنجليزية.
    • القدرة على اتخاذ قرارات سليمة تحت الضغط والعمل في بيئة سريعة الخطى.
    • النزاهة العالية والمعايير الأخلاقية القوية.

لماذا العمل مع بنك أبوظبي الأول (FAB)؟

الانضمام إلى FAB يعني الانضمام إلى مؤسسة رائدة تقدم بيئة عمل ديناميكية تدعم التطور المهني. يوفر البنك حزماً تنافسية من المزايا والتعويضات، وفرصاً ممتازة للتدريب والتطوير، ومساراً وظيفياً واضحاً للموظفين المتميزين. سيكون شاغل الوظيفة جزءاً من فريق يساهم بشكل مباشر في النمو المستدام للبنك وسمعته المتميزة في السوق.

كيفية التقديم للوظيفة

يتم التقديم للوظيفة حصرياً عبر المنصة الإلكترونية المتخصصة Naukrigulf. يرجى زيارة الرابط المذكور في الإعلان الأصلي أو البحث عن الوظيفة تحت مسمى "AVP & Lead, Credit Management" في قسم الوظائف الشاغرة بموقع بنك أبوظبي الأول (FAB) الرسمي أو على منصة Naukrigulf. تأكد من تحديث سيرتك الذاتية (CV) لتبرز فيها الخبرات والمهارات ذات الصلة المذكورة أعلاه، وأرفق خطاب تغطية (Cover Letter) موجز يوضح مدى ملاءمتك لهذا المنصب القيادي.

نظراً للمستوى الرفيع لهذه الوظيفة، فإن عملية الاختيار ستكون دقيقة وقد تشمل عدة جولات من المقابلات مع كبار المسؤولين في البنك. يُشجع المرشحون المؤهلون الذين يستوفون جميع المعايير على التقديم في أقرب وقت ممكن.

وظائف مشابهة

هل تريد تقييم فرصك لهذه الوظيفة؟
افتح المساعد الذكي لتحليل الملاءمة وإنشاء خطاب التغطية بسرعة.